Deze punten uit het hoofdlijnenakkoord zijn van belang voor HR
16-05-2024 16:40 via hrpraktijk.nl

Deze punten uit het hoofdlijnenakkoord zijn van belang voor HR

De onderhandelaars in Den Haag van PVV, BBB, NSC en VVD zijn eruit: er is een akkoord op hoofdlijnen om Nederland te besturen in 2024-2028. In deze rechtse coalitie zijn migratie en bestaanszekerheid belangrijke speerpunten. De relevantie van het akkoord voor HR op een rijtje.16 mei 2024Topic: Arbeidsvoorwaarden
Lees meer »

HR en recruitment nieuws



Hoe een ‘spookregel’ op cv’s al heel wat recruiters om de tuin leidde
Hoe een ‘spookregel’ op cv’s al heel wat recruiters om de tuin leidde
Recruitment Marketeers wint aanbesteding De Bedrijfsvoeringspartner
Recruitment Marketeers wint aanbesteding De Bedrijfsvoeringspartner
5 tips voor betere employer branding
5 tips voor betere employer branding
Nieuwe hoogleraar Rene Bakker wil arbeidsmarkt inclusiever maken: ‘We hebben iedereen nodig’
Nieuwe hoogleraar Rene Bakker wil arbeidsmarkt inclusiever maken: ‘We hebben iedereen nodig’
De maand in werving: 7 dingen die ons opvielen in mei 2024 (met podcast)
De maand in werving: 7 dingen die ons opvielen in mei 2024 (met podcast)
De tien opmerkelijkste transacties in de flexmarkt in 2023
De tien opmerkelijkste transacties in de flexmarkt in 2023
Wat recruiters het meest onderscheidt is… nieuwsgierigheid
Wat recruiters het meest onderscheidt is… nieuwsgierigheid
Eline Fruytier: Mid Market Manager Benelux Deel
Eline Fruytier: Mid Market Manager Benelux Deel
Celine van Hulst: Director People & Organisation Conclusion
Celine van Hulst: Director People & Organisation Conclusion
Is er nu groei of krimp van de arbeidsmarkt? (1 en 1 tellen nog steeds niet op tot 2…)
Is er nu groei of krimp van de arbeidsmarkt? (1 en 1 tellen nog steeds niet op tot 2…)
LinkedIn is cringe. Michael Spicer over LinkedIn
LinkedIn is cringe. Michael Spicer over LinkedIn
Een eigen kledinglijn als wervingsinstrument, wat wil Status Pro daarmee bereiken?
Een eigen kledinglijn als wervingsinstrument, wat wil Status Pro daarmee bereiken?
De HR Podcast afl. 98 - Kim Inpijn, CPCO Bugaboo over innovatie op de HR-agenda
De HR Podcast afl. 98 - Kim Inpijn, CPCO Bugaboo over innovatie op de HR-agenda
Wat we van de CliniClowns kunnen leren over écht contact maken (verslag van Werf& Live)
Wat we van de CliniClowns kunnen leren over écht contact maken (verslag van Werf& Live)
Desktop versie